De opdracht van het Participatiehuis is de zelfredzaamheid maximaal te vergroten en te investeren in ontplooiing van de deelnemer.

Op de ladder van de participatie zijn diverse treden:

• Training en werk in de beschermde omgeving.
• Vrijwilligerswerk (en mantelzorg).
• Deelname aan projecten op gebied van 'schoon, heel en veilig' veelal in de wijken.
• Begeleid werken met uitkering bij instellingen.
• Begeleid werken met loonwaardebepaling (terugverdieneffecten).
• Detachering tegen inleenvergoeding.
• Steeds opnieuw bezien of een volgende trede op de ladder kan worden bestegen.